우리카드

환경(Environment) ∙
사회(Social) ∙ 지배구조(Governance)

우리금융그룹은 지속가능한 성장지반을 마련하고
금융의 사회적 책임과 역할을 다하겠습니다.

원칙 1 목표 연계 (Alignment)

우리는 ‘UN지속가능발전목표’, ‘파리기후협약’에 명시된 바와 같이 우리의 사업전략이 개인과 사회의 목표에 부합하고 기여하도록 노력한다.
원칙 2 영향 및 목표설정
(Impact & Target setting)

우리는 상품과 서비스 활동을 통해 환경과 사회에 긍정적인 영향을 지속적으로 확대하며, 부정적인 영향을 줄이고 위험을 관리하기 위해 노력한다.
원칙 3 고객 (Customer)

우리는 지속가능한 업무 수행을 장려하고, 현재와 미래세대의 공동 번영을 위한 경제활동이 가능할 수 있도록 고객과 함께 책임감을 가지고 협업한다.
원칙 4 이해관계자 (Stakeholders)

우리는 지속가능한 발전 목표를 달성하기 위해 선제적이고 책임감 있게 관련 이해관계자와 적극적으로 소통하고 협력한다.
원칙 5 지배구조 및 기업문화
(Governance & Culture)

우리는 회사의 지배구조와 기업문화에 본 원칙을 정착시켜 경영에 반영할 것을 약속한다.
원칙 6 투명성 및 책임이행
(Transparency & Accountability)

우리는 본 원칙의 이행상황을 정기적으로 점검하고, 우리의 경영활동이 사회에 미친 긍정적 영향과 부정적 영향에 대하여 투명하게 공개한다.